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一、薪资、福利构成:1、平均工资8000+更有旅游大奖,每年两次.;舒适的办公环境+独立的桌椅配备二、岗位职责:1.负责客户的接待,为客户提供专业的二手房销售咨询服务;2.根据客户需求为客户提供匹配的房源信息进行销售;3.陪同客户看房,进行商务谈判,促成交易进行;4.负责公司资源开发与维护,与客户建立良好的业务协作关系。三、招聘要求1、20岁~40岁,学历初中以上。有无经验均可。四、公正、公平、广阔的发展平台和晋升空间,管理岗位均从内部优秀员工中选拔产生。精英培养发展规划:见习置业顾问——置业顾问——高级置业顾问——客户经理——高级客户经理管理人才发展规划:置业顾问——门店主管——销售经理——店长及股东---多店股东。
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